Inteligência Artificial de Apoio na Educação: 3 maneiras de implementar
A Inteligência Artificial (IA) de apoio na educação representa a mudança dos chatbots genéricos para sistemas focados em fluxos de trabalho educacionais integrados. Saiba como fazer bom uso da tecnologia a favor do ensino e aprendizagem. O que é Inteligência Artificial de apoio? Inteligência Artificial de apoio também é conhecida como IA Assistiva ou IA […]
Learning by Doing: entenda essa metodologia de ensino e saiba como implementar na EAD
A proposta principal dos conteúdos de Learning by Doing na EAD é que o aluno tome uma decisão, reflita criticamente ou execute um comando. Dessa forma, há menos exposição de conteúdo e mais ação, justamente para aprender fazendo. Entenda como funciona essa metodologia e saiba como aplicá-la na EAD. O que é Learning by Doing? […]
Treinamentos imersivos EAD: promova uma aprendizagem experiencial para os colaboradores
Os treinamentos imersivos no Ensino a Distância (EAD) representam a evolução do e-learning tradicional. Essa abordagem deixa de lado o consumo passivo de vídeos e PDFs para focar na aprendizagem experiencial. Com a evolução das tecnologias de Realidade Virtual (VR), Realidade Aumentada (AR) e Inteligência Artificial, o foco atual está em criar simulações em que […]
Material de Apoio Direto: saiba como oferecer conteúdos muito mais práticos nos seus cursos
O termo Material de Apoio Direto é um conceito prático do design instrucional moderno e do mercado de cursos online. Se você trabalha com a criação de cursos, utilizando o conceito de MPD (Mínimo Produto Didático) ele pode ser seu maior aliado por dois motivos: Gera percepção de valor imediata: o aluno sente que está […]
Ensino Híbrido Disruptivo: entenda como a disrupção na educação favorece a aprendizagem
O ensino híbrido disruptivo se baseia na ideia de “disrupção”, ou seja, a quebra de um padrão. Na educação, isso significa fugir do modelo tradicional e inovar. Por natureza, o ensino híbrido já rompeu com a tradição educacional, mas o disruptivo vai além, transformando sua própria origem. O que é ensino híbrido disruptivo? O ensino […]
EaD para igrejas: transmita ensino de qualidade para seus fiéis com a eadSimples
A Educação a Distância (EaD) é uma das ferramentas mais poderosas hoje em dia para igrejas e instituições religiosas. Ela permite escalar o discipulado, capacitar lideranças e unificar a visão doutrinária, independentemente do tamanho ou da localização geográfica dos membros. Além disso, em vez de focar apenas em grandes transmissões ao vivo (cultos online), a […]
Aprendizado baseado em dados: conheça os benefícios para a educação corporativa
O aprendizado baseado em dados na educação corporativa transformou o T&D (Treinamento e Desenvolvimento) em um setor estratégico na empresa, focado em performance e retorno sobre o investimento. Em vez de apenas computar métricas de vaidade (como número de horas de treinamento ou taxa de conclusão), o foco passa a ser o comportamento do colaborador […]
Método PARA: otimize a produção de conteúdos para os seus cursos
O método PARA revoluciona a produção de conteúdos ao substituir a organização estática por um sistema dinâmico focado em agilidade e execução na criação de cursos. Em vez de categorizar ideias por assuntos genéricos, essa metodologia estrutura fluxos de trabalho com base no nível de prioridade e ação. O resultado é o fim da sobrecarga […]
Ensino Híbrido Sustentado: por que esse modelo ainda é amplamente utilizado na educação?
O ensino híbrido sustentado é utilizado em muitas instituições e empresas, mesmo havendo o modelo disruptivo que traz mais inovação. Um dos motivos é que os modelos sustentados possuem barreiras de entrada menores, pois não exigem uma mudança radical na cultura da organização, na infraestrutura predial ou nos contratos de trabalho. Dessa forma, serve como […]
Saiba como reduzir o Turnaround Time com treinamentos corporativos
Reduzir o Turnaround Time é de interesse de empresas que desejam otimizar os processos operacionais, por meio de treinamentos corporativos estratégicos que capacitem os colaboradores a melhorar seu desempenho e produtividade. Dessa forma, reduz erros, evita o retrabalho e agiliza as operações. Em outras palavras, ao reduzir essa métrica, a empresa também reduz o desperdício […]